
experiencia empleado
José Luis Rodríguez Martínez es conferenciante, formador, facilitador de innovación y emprendimiento, orientador profesional y consultor de
Experiencia de empleado

Te ayudo a atraer el talento y a movilizar la innovación en tus equipos a través de una Experiencia de empleado verdaderamente diferencial
NO TE FALTA INFORMACIÓN SINO EMOCIÓN
Mejora el compromiso y fideliza a tus profesionales más exigentes y demandados
+20 años
liderando la Experiencia de empleado
Soy pionero en español en Experiencia de empleado. Soy, además, experto en Comunicación, Marketing, Recursos Humanos y Transformación digital.
Aporto en mis conferencias, dinámicas y proyectos una visión fresca y atractiva de las organizaciones del siglo XXI, de su manera de organizar el trabajo, de explotar la inteligencia de sus colaboradores y de liderar la disrupción.
NO ESPERES. INSPIRA
Promueve el cambio y las nuevas formas de trabajo elevando la visión de tus líderes

Mejores prácticas organizativas
Aprende qué están haciendo las marcas top para atraer y fidelizar el talento

Tendencias e innovaciones
Conoce cómo alinear tu Experiencia de empleado con los nuevos desafíos

Modelos de empresa disruptivos
Explora qué otras formas hay más exitosas de organizar el trabajo en equipo

Referencias y casos únicos
Averigua quiénes están revolucionando el mundo del trabajo híbrido
NO TE LIMITES. PIENSA EN GRANDE
Quiénes han creado ya una experiencia de empleado ganadora
He ayudado a más de un centenar de firmas a poner en el centro de su negocio la Experiencia de empleado, muchas de ellas líderes internacionales.
Genero impacto positivo en la cultura de empresa y en los equipos. Ellos son mis primeros y principales prescriptores.

NO BUSQUES EL CAMINO. SIGUE UNA DIRECCIÓN
Refuerza y posiciona tu cultura organizativa para diferenciarte en el mercado

Charlas y conferencias
Presentaciones poderosas para inspirar a tus líderes, movilizar a los equipos y comunicar los desafíos de tu empresa.

Talleres y formaciones
Sesiones colaborativas para acelerar la innovación, el sentido de pertenencia y las habilidades de liderazgo y trabajo en equipo.

Investigación y consultoría
Estudios, publicaciones y proyectos para mejorar tu propuesta de valor como marca empleadora y como empresa con talento.
NO INSTRUYAS. CONSTRUYE ENSEÑANDO
Profesor mejor valorado en escuelas de negocio
Cuento con las mejores valoraciones de los alumnos en algunas de las más prestigiosas escuelas de negocio y universidades en las que imparto Experiencia de empleado, entre otras materias.
Hago que los alumnos sean protagonistas de su propio aprendizaje y me aseguro de que su experiencia sea práctica y atractiva.


Sí, vamos a hablar
Sabemos que la clave está en conectar a nuestros líderes y equipos con una Experiencia de empleado verdaderamente diferencial, con una manera más disruptiva de entender el trabajo
Aquí empieza tu viaje hacia la empresa del mañana
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La oficina física sigue siendo un lugar sexy pero no solo para trabajar
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Ir a la oficina sigue siendo una opción atractiva para muchos empleados. Esto es así porque el contacto humano, el aprendizaje presencial, la experiencia en carne y hueso de la cultura de empresa o el sentimiento de pertenencia siguen siendo factores de vinculación necesarios.
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Por qué la marca empleadora transciende la marca y va más allá de la mera oferta de empleo
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La marca empleadora no se nutre de promesas espectaculares sino de realidades. Moviliza palancas comunicativas para atraer al talento deseado, sí, pero se construye fundamentalmente con hechos: un buen salario, unas condiciones de trabajo dignas y un liderazgo libre de toxinas serán siempre más eficaces que la mejor de las campañas comunicativas. Y aun así:…
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El relato de empresa que firmarían tus clientes y empleados
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Tus clientes y empleados no compran tu producto o servicio. Compran la emoción que les haces sentir. Compran una manera de ver el mundo, de relacionarse con las personas, de crear valor con su trabajo. Lo que adquieren y lo que hacen suyo es una idea, es el relato de tu empresa.



